Stellenangebote für Personalwesen

Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrechtlichen Fragen; Durchführung sämtlicher operativen Personalprozesse von der Einstellung bis zum Austritt;...

Sie führen standortübergreifend neue HR-Standards, -Prozesse und -Initiativen ein bzw. entwickeln Bestehende weiter, z.B. in den Bereichen Personalmarketing, -entwicklung;...

Sie sind Ansprechpartner/in für alle Kolleginnen und Kollegen in Personalthemen; Sie begleiten unser Bewerbungsmanagement von der Stellenanzeige bis zur Vertragserstellung; Sie bedienen und pflegen unser digitales Bewerbermanagement-System;...

Design, Implementierung und langfristige Steuerung des bedarfsgerechten unternehmensweiten Führungskräfteentwicklungsportfolios (Programme und Interventionen auf allen Führungsebenen); Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung;...

Kalkulation der Personalkosten des AWO Bundesverbandes; Datenaufbereitung für die Kosten- und Stellenplanung; eigenverantwortliche Beantragung und Abrechnung der Personalkosten bei verschiedenen öffentlichen und privaten Zuwendungsgebern;...

Neuausrichtung und Weiterentwicklung der Recruiting-, On- und Offboarding-Strategie für das Gesundheitsnetzwerk Waldfriede; Personalmarketing und Employer-Branding in Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Öffentlichkeitsarbeit;...

Sie begleiten eigenständig und termingerecht die monatliche Entgeltabrechnung für unsere aktiven Mitarbeiter/innen mittels SAP HR; beraten und betreuen unsere Mitarbeiter/ innen in arbeits-, sozialversicherungs-, steuerlichen Fragestellungen;...

Mitarbeiter- und Führungskräftebetreuung bei allen personalrelevanten Themenstellungen sowie Ansprechpartner (m/w/d) für externe Dienstleister und Behörden vom Ein- bis Austritt;...

Sie übernehmen selbständig das Management des Themas Gefährdungsanzeigen. Dazu gehört unter anderem die Entgegennahme von Gefährdungs-/Überlastungsanzeigen;...

Mit dieser neu geschaffenen Funktion erhoffen wir uns von Ihnen, den Unternehmensverbund in der zukünftigen Ausrichtung durch aggregierte Informationen aus dem HR-Bereich bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen verstärkt zu unterstützen;...

Als Ansprechpartner (w/m/d) stehen Sie Mitarbeitern und operativ Verantwortlichen zur Seite und klären personalrelevante Belange mit Krankenkassen, Finanzämtern, Berufsgenossenschaften etc;...

Sie setzen sowohl das fachliche und methodische Handwerkszeug ein als auch die erforderliche Sozialkompetenz im Umgang mit Führungskräften, Mitarbeitern und dem Betriebsrat;...

Fachliche, personelle und finanzwirtschaftliche Leitung des Amtes mit den Abteilungen Personal, Organisation sowie Informations- und Kommunikationstechnik; kontinuierliche Optimierung der Gesamtorganisationsstrukturen; Vertrauensvolle Führung;...

Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung u. Personalvermittlung; Einsatzplanung, Betreuung u. Bindung der Mitarbeiter;...

Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung in DATEV ; Schnittstelle zu Krankenkassen und Behörden bei allen entgeltrelevanten Abstimmungen; kompetenter Ansprechpartner; Erstellung von Auswertungen und Berichten;...

Du übernimmst die eigenständige, ganzheitliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises und agierst generalistisch in diesem; fungierst als Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte;...

Aktiver, regionaler Vertrieb im Innen- und Außendienst sowie Aufbau von Netzwerken; Rekrutierung und Disposition externer Mitarbeiter; Führung, Förderung und Entwicklung Ihrer externen sowie internen Mitarbeiter; Umsetzung und Kontrolle;...

Du erstellst individuelle Kandidatenprofile für Kundenunternehmen; übernimmst die Verantwortung für den Recruiting-Prozess von der Ansprache der passenden Kandidaten bis hin zur Sicherstellung einer termingerechten Auftragsausführung;...

Entgeltabrechnung unter Beachtung betrieblicher, tariflicher sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen; Anlage und Pflege von Personalstammdaten; Führen und Pflegen der Personalakten, Ausstellen von Bescheinigungen;...

Du verantwortest den gesamten Recruiting Prozess für Fach- und Führungspositionen. Neben der Erstellung und Schaltung zielgruppenorientierter Stellenausschreibungen arbeitest du mit externen Personalberatern zusammen;...

Sie übernehmen die termin- und sachgerechte Erstellung der Entgeltabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis; Betreuung und Weiterentwicklung des Zeiterfassungssystems; Bearbeitung der gesamten Personaladministration;...

Projektbezogene Neu- und Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen, inkl. Erstellung und Umsetzung von Richtlinien und Konzepten im Personalwesen; administrative Aufgaben (z.B. Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen);...

Generalistisch geprägter Ansprechpartner und Sparringspartner der Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen; operative Personalbetreuung der Auszubildenden, Mitarbeiter und Führungskräfte;...

Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; Kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung;...

Collaborate with the M&A teams and stakeholder management; lead the German and Eastern European HR team (10 employees, incl. 3 project resources); drive the systems integration and data migration; perform employment transition;...